Menurut Cahya, setiap Gen Z harus adaptif dengan perkembangan zaman dan lingkungan.
“Apalagi Gen Z itu masa-masa transisi antara masa yang konvensional dan digital, jadi mau tidak mau harus adaptif biar bisa survive untuk menghadapi bonus demografi. Aku yakin kalau kita para Gen Z ini terus produktif, bonus demografi bakal jadi keuntungan untuk kita di masa depan,” ungkap pegawai salah satu bank di Kota Medan ini.
Liza Nuarida Ulfa Barus (22), seorang karyawan swasta yang semasa kuliahnya aktif di sebuah organisasi kampus, menambahkan perspektif yang lebih luas.
Baca juga: BPS Laporkan Jumlah Gen Z Indonesia Tak Bekerja dan Tidak Sekolah
“Bagi saya, kunci menghadapi bonus demografi adalah dengan mengembangkan keterampilan interpersonal dan berkolaborasi dengan berbagai pihak,” katanya.
Kemampuan untuk bekerja sama dan berkomunikasi dengan baik, kata Liza, akan menjadi nilai tambah dalam dunia kerja yang semakin dinamis.
“Selain itu, penting juga untuk tetap memiliki semangat belajar sepanjang hayat agar kita selalu relevan dengan kebutuhan zaman,” jelas perempuan kelahiran Kota Medan ini. (azmie/hm20)
